Las calles del Centro Histórico ya anuncian la llegada de las Fiestas Patrias. Banderas rojiblancas cuelgan de los balcones, la Plaza de Armas luce decorada y el ambiente invita a pensar en celebración. Sin embargo, la mañana de este miércoles tuvo otro color. Entre el blanco de sus banderas y el sonido de las consignas, decenas de trabajadores del ex CAS COVID caminaron por las calles recordando que, para ellos, todavía hay una deuda pendiente.
La marcha avanzó lentamente entre peatones y turistas. En las pancartas se leían mensajes que exigían un nombramiento justo y el acceso a beneficios laborales como el pago de guardias y alimentación. Muchos de ellos fueron quienes permanecieron en hospitales y centros de salud durante la emergencia sanitaria; hoy, aseguran, continúan esperando el reconocimiento que les prometieron.
Por un momento, Teresa Riveros, segunda secretaria del sindicato del ex CAS COVID, dejó de caminar para atender a la prensa. Detrás de ella, sus compañeros seguían avanzando con las banderas en alto y las voces unidas en una misma exigencia.
«Nos sentimos bien descuidados, olvidados porque no nos dan un justo trato laboral», expresó. Explicó que la ley de nombramiento fue aprobada en marzo, pero que hasta ahora no ha sido reglamentada, situación que mantiene en incertidumbre a cientos de trabajadores que aún esperan acceder a los derechos contemplados en la norma.
Mientras el país se prepara para un nuevo periodo de gobierno, ellos también depositan sus expectativas en las próximas decisiones de las autoridades. Si la reglamentación continúa postergándose, advierten que a finales de julio iniciarán una huelga indefinida. No buscan privilegios, sostienen, sino que una ley ya aprobada deje de existir solo en el papel y se convierta en una realidad. Son los mismos trabajadores de la salud que, durante la pandemia, fueron llamados los «héroes del COVID» por permanecer en la primera línea de atención. Hoy, lejos de los aplausos y los homenajes de aquellos años, aseguran que su mayor demanda es recibir el reconocimiento laboral que consideran justo.
